Concesionarias: SMATA y ACARA fijaron montos por categoría hasta fin de año

Los trabajadores de las concesionarias de autos comenzaron a cobrar nuevos salarios desde el 1° de octubre. El acuerdo firmado entre el sindicato SMATA y la cámara ACARA alcanza al período que va de octubre a diciembre y se encuadra en el convenio colectivo de trabajo 99/23. A diferencia de otras paritarias, no aplica un porcentaje único para todos los escalafones, sino montos nominales que varían según la categoría del puesto.

Escalas básicas y ajuste de diciembre

Para octubre y noviembre, las escalas parten de $1.073.088,67 para los vendedores de planes de ahorro y para los vendedores itinerantes de repuestos, que se ubican en una misma franja. La siguiente franja asciende a $1.099.915,89. En diciembre se incorpora un incremento complementario que se calcula sobre esos valores base, de modo que la suba de fin de año se suma a la que se aplica desde octubre.

Además del sueldo fijo, el personal de ventas mantiene una comisión mínima garantizada del 0,5 por ciento sobre el precio de venta, sin contar impuestos. Las empresas, por su parte, deben encuadrar al menos el 10 por ciento de su dotación en los dos escalafones más altos del convenio.

Beneficios que el acuerdo actualiza

• Antigüedad: escala que arranca en el 3 por ciento a los dos años de servicio y llega al 39 por ciento a los 26 años.
• Idioma extranjero: suplemento del 4 por ciento sobre el básico para quienes acrediten dominio de un idioma.
• Título habilitante: suplemento del 10 por ciento sobre el básico.
• Zona desfavorable: plus del 20 por ciento para quienes cumplen tareas en Neuquén, Río Negro, Chubut, Santa Cruz, Tierra del Fuego e Islas del Atlántico Sur.
• Transporte: compensación por medio de transporte, sea público o propio.
• Vacaciones: asignación equivalente a 130 horas anuales.
• Fallecimiento de familiares directos: subsidio calculado sobre la categoría máxima del escalafón.

Homologación y revisión en enero

El acta fue derivada a la Secretaría de Trabajo para su homologación. Sin embargo, ambas partes precisaron que el acuerdo es de cumplimiento obligatorio e inmediato desde la firma, en virtud del artículo 959 del Código Civil y Comercial.

Las negociaciones volverán a abrirse en enero. En esa instancia, SMATA y ACARA evaluarán la inflación registrada entre octubre y diciembre para definir si corresponde un ajuste adicional a los salarios pactados.